Один из победителей конкурса соцработников – в Советском районе
Один из победителей конкурса соцработников – в Советском районе
Номинантов на участие в конкурсе выдвигали коллективы учреждений социального обслуживания с учетом профессиональных и творческих качеств специалистов. Комиссия регионального министерства труда и социального развития выбрала 12 лучших.
Конкурс на определение лучшего работника организации социального обслуживания проводится в регионе уже в десятый раз. Победителей определяют по таким критериям, как умение применять профессиональные навыки на практике, знание нормативных основ в сфере социальной защиты населения, способность к разработке и реализации инновационных социальных проектов, технологий и методов работы.
Победителем в номинации «Лучший заведующий отделением организации социального обслуживания» признана заведующая отделением реабилитации детей и подростков с ограниченными умственными и физическими возможностями Комплексного центра социального обслуживания населения Советского района Ольга Викторовна Кулигина. Она работает в этой сфере более 16 лет.
– Ярких событий в моей профессиональной деятельности происходит очень много: я работаю в детском отделении. А важными считаю моё поступление на работу в социальную сферу в 2002 году и открытие нашего отделения реабилитации детей и подростков с ограниченными возможностями в 2008 году. Выбор именно этого направления работы был неслучайным: я всегда помогала и помогаю тем, кто в этом нуждается, – так рассказывает о себе победительница на сайте департамента по социальной политике мэрии Новосибирска.
Главная цель заведующей, считает Ольга Кулигина, это такая организация процесса реабилитации, которая позволяет достичь максимально полной социальной адаптации детей с ограниченными возможностями в обществе, при сохранении физического и эмоционального здоровья сотрудников отделения. Последнее тоже важно. Ведь процесс реабилитации и абилитации детей с ограниченными возможностями – это кропотливый, рутинный труд всех специалистов отделения, где надо выкладываться по полной. Для раскрытия потенциала сотрудников руководитель строит работу так, чтобы специалисты чувствовали некоторую долю свободы для реализации творческих решений в своей повседневной работе.
– Всегда приветствую интересные идеи и предложения моих коллег и по возможности включаю в процесс повседневной работы отделения, – отмечает Ольга Викторовна.
Лучшие конкурсные работы регионального этапа, сообщает пресс-служба правительства НСО, направят в Москву для участия во всероссийском конкурсе на звание «Лучший работник организации социального обслуживания».
Комментарии